Formation & Facilitation sur-mesure

Les thématiques

communication

Les exemples de programmes sont donnés ici à titre indicatif, et sont adaptés en sur-mesure selon votre contexte et vos besoins. Les formations se déroulent sur demande en présentiel ou à distance.

Ces programmes correspondent seulement en partie à votre besoin ? Ça tombe bien, notre mission, c’est le vrai sur-mesure ! Contactez-nous pour le design de votre scénario pédagogique.

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Communication d'influence : développez votre impact et inciter les autres à l'action

Maîtriser la communication d’influence

Utiliser des techniques qui renforcent l’impact de votre message

Faire appel aux émotions pour capter l’attention

Convaincre et inciter les autres à l’action

Les facteurs-clés de la communication

  • Les qualités d’un bon communiquant
  • Le schéma de la communication
  • Les fondamentaux d’une communication efficace: écoute active, questionnement, reformulation

Mises en situation dans chaque séquence – Exercices en groupes et en sous-groupes 

L’Elevator Pitch pour vendre la valeur

  • Bénéfices et enjeux d’un bon Pitch
  • La structure d’un Pitch percutant
  • Construire son Pitch
  • S’entraîner à décliner son Pitch 

Exercices en groupes et en sous-groupes – Entraînements intensifs au Pitch 

Le Storytelling pour captiver et surprendre

  • Bénéfices et enjeux d’un bon Storytelling
  • La structure d’un Storytelling
  • Écrire son Storytelling
  • S’entraîner à décliner son Storytelling

Exercices en groupes et en sous-groupes – Entraînements intensifs au Pitch 

Technique de communication d’influence pour inciter à l’action

  • La structure de la technique d’influence
  • Construire sa présentation
  • S’entraîner à communiquer pour influencer à l’action 

Exercices en groupes et en sous-groupes – Entraînements intensifs à la communication d’influence

Pour qui ? Ce programme s’adresse à toute personne qui souhaite apprendre à communiquer avec impact pour inciter les autres à l’action.

Pré-requis : aucun pré-requis particulier.

Durée : 1 jour – 7 heures

Modalités pédagogiques :

  • Prédominance de la pratique
  • Coaching Stop&Go permanent
  • Jeux de rôles et mises en situations dans chaque séquence
  • Applications propres au cas réels et situations vécues par les stagiaires
Tarif : nous consulter

Communication non violente : développez votre assertivité pour renforcer vos relations

Identifier les enjeux de l’assertivité pour améliorer vos relations

Comprendre comment nos émotions influencent nos actions

Maîtriser les techniques de Communication Non Violente

Savoir dire “non” avec confiance

La communication assertive
  • Les enjeux de la communication assertive
  • L’affirmation de soi dans le respect des opinions des autres
  • Nos zones de confort et nos sources de stress en communication

Mises en situation dans chaque séquence – Exercices en groupes et en sous-groupes

Les émotions au cœur de notre communication
  • L’influence de nos émotions sur notre mode de prise de décision
  • Le test d’assertivité de Gordon : identifier notre style de réaction au stress
  • Les différents comportements et leurs conséquences sur nos relations : la fuite, l’agressivité, la manipulation et l’assertivité
  • Le bénéfice de l’assertivité pour améliorer nos relations

Trainings et mises en situation dans chaque séquence – Exercices en groupes et en sous-groupes – Analyse des résultats du Test d’assertivité de Gordon

La Communication Non Violente pour gérer les situations difficiles
  • L’OSBD pour s’affirmer en respectant les opinions des autres
  • Prendre du recul pour mieux communiquer : les faits, les opinions et les sentiments.
  • Répondre aux agressions avec assertivité pour sortir du conflit

Trainings et mises en situation dans chaque séquence – Exercices en groupes et en sous-groupes

Dire « non » avec confiance

  • La méthode DESC pour formuler son refus
  • Se centrer sur les faits sans se justifier
  • Négocier pour une sortie « gagnant-gagnant »

Trainings et mises en situation dans chaque séquence – Exercices en groupes et en sous-groupes

Pour qui ? Ce programme s’adresse à toute personne qui souhaite renforcer sa confiance et apprendre à s’affirmer dans le respect de l’autre.

Pré-requis : aucun pré-requis particulier.

Durée : 2 jours – 14 heures

Modalités pédagogiques :

  • Prédominance de la pratique
  • Coaching Stop&Go permanent
  • Jeux de rôles et mises en situations dans chaque séquence
  • Applications propres au cas réels et situations vécues par les stagiaires
Tarif : nous consulter

Coaching individuel RENFORCEZ VOTRE IMPACT A L’ORAL

Être à l’aise et augmenter son impact en public
Comprendre notre personnalité pour mieux comprendre notre impact en public
Créer du lien avec l’auditoire
Vendre ses idées et faire passer ses messages

Au préalable : évaluation comportementale Insights DISC®


Tout au long des séances :
Interventions filmées et débriefées pour constats des points forts et axes d’amélioration

Comprendre l’impact de ma personnalité sur ma façon de communiquer

  • Débriefing du rapport Insights en termes de communication – notion de perception
  • Comprendre les différents styles de personnalités 
  • Analyser son propre style de personnalité grâce au profil individuel 

Entraînement intensif – Séquences filmées, débriefing de chaque séquence

Comprendre les attentes du public

  • Adapter sa communication au public : techniques pour « parler » à tous les styles de personnalités 

Entraînement intensif – Séquences filmées, débriefing de chaque séquence

Structurer ses idées pour augmenter son impact personnel

  • Le plan de la présentation
  • Le démarrage et les entrées en matières impactantes
  • Les conclusions d’influence convaincantes
  • Exercice de théâtralisation pour libérer sa communication, dynamiser l’intervention et capter son public

Entraînement intensif – Séquences filmées, débriefing de chaque séquence

Faire passer son message avec crédibilité

  • Savoir utiliser des preuves pour appuyer mon message 
  • Donner une image positive : travail sur le ton de voix, la posture, « jouer » avec le public pour maintenir le contact et développer la confiance
  • Présenter clairement de l’information complexe (techniques de « vulgarisation » pour augmenter la compréhension)

Entraînement intensif – Séquences filmées, débriefing de chaque séquence

Vendre ses idées et faire passer un message

  • L’Elevator Pitch
  • Le Storytelling

Entraînement intensif – Séquences filmées, débriefing de chaque séquence

Techniques de communication d’influence pour

  • Susciter l’auditoire à agir
  • Persuader et convaincre au changement

Entraînement intensif – Séquences filmées, débriefing de chaque séquence

Techniques de réponses aux objections 

  • Savoir communiquer sous pression
  • Gérer son stress

Entraînement intensif – Séquences filmées, débriefing de chaque séquence

Maîtriser les Questions/Réponses

Entraînement intensif – Séquences filmées, débriefing de chaque séquence

Pour qui ? Ce programme s’adresse à toute personne, quel que soit son poste au sein de l’entreprise, qui souhaite être plus à l’aise dans ses présentations en public, se perfectionner dans la communication pour augmenter l’impact de son message et convaincre, notamment en réunion.

Pré-requis : aucun pré-requis particulier

Durée : 4 demi-journées de 3,5 heures – au total 14 heures

Modalités pédagogiques :

  • Prédominance de la pratique
  • Coaching Stop&Go permanent
  • Jeux de rôles et mises en situations dans chaque séquence
  • Applications propres au cas réels et situations vécues par les stagiaires
Tarif : nous consulter

La méthode DISC® de Marston : Mieux se comprendre pour mieux communiquer

Comprendre le modèle DISC® de Marston des profils comportementaux
Décrypter son profil comportemental DISC®
Comprendre les différentes personnalités
Reconnaître les profils comportementaux pour faciliter les interactions
Développer sa flexibilité pour mieux communiquer

Au préalable : évaluations individuelles DISC®

Le modèle DISC® de Marston

  • Les biais de perception
  • Les 4 profils comportementaux: Dominant, Influent, Stable et Conforme
  • Forces et limites des 4 préférences comportementales
  • Besoin, rapport au temps, source de stress
  • Les émotions génératrices d’énergie et les styles de débordement
  • Profil naturel et profil adapté
  • Analyse de son rapport individuel Mon profil comportemental DISC®

Mises en situation dans chaque séquence – Exercices en groupes et en sous-groupes – Analyse des résultats des rapports individuels Mon profil comportemental DISC® 

Reconnaître les préférences comportementales pour mieux communiquer avec les autres

  • Les caractéristiques de chaque style de comportement : verbal, non verbal, para verbal
  • Le schéma de la communication et les préférences comportementales
  • Les interactions entre style de comportement
  • Les besoins en communication des 4 styles de comportement
  • La communication adaptée à chaque préférence comportementale

Trainings et mises en situation dans chaque séquence – Exercices en groupes et en sous-groupes

Quiz de validation des acquis post-formation

Pour qui ? Ce programme s’adresse à toute personne qui souhaite mieux communiquer avec les autres et renforcer ses relations en s’appuyant sur un outil ludique, facilement compréhensible et immédiatement opérationnel au quotidien.

 Pré-requis : aucun pré-requis particulier.

Durée : 1 jour – 7 heures

Modalités pédagogiques:

  • Évaluation comportementale DISC® de Marston
  • Ateliers Ludo-pédagogique pour favoriser l’apprentissage et la mémorisation
  • Prédominance de la pratique
  • Coaching Stop&Go permanent
  • Jeux de rôles et mises en situations dans chaque séquence
  • Applications propres au cas réels et situations vécues par les stagiaires
Tarif : nous consulter

Les thématiques privilégiées

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