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Cette formation, basée sur la Communication Non Violente de Marshall Rosenberg, vous permet de gagner en bienveillance et coopération dans vos relations. Vous apprendrez à sortir des conflits, à développer des relations constructives avec vos interlocuteurs (collègues, clients, hiérarchie…).
Mises en situation dans chaque séquence – Exercices en groupes et en sous-groupes
Les émotions au cœur de notre communicationTrainings et mises en situation dans chaque séquence – Exercices en groupes et en sous-groupes – Analyse des résultats du Test d’assertivité de Gordon
La Communication Non Violente pour gérer les situations difficilesTrainings et mises en situation dans chaque séquence – Exercices en groupes et en sous-groupes
Dire « non » avec confiance
Trainings et mises en situation dans chaque séquence – Exercices en groupes et en sous-groupes
Les Soft Skills développés
Écoute, Assertivité, Empathie, Négociation, Gestion des conflits
Pour qui ?
Ce programme s’adresse à toute personne qui souhaite renforcer sa confiance et apprendre à s’affirmer dans le respect de l’autre.
Pré-requis : aucun prérequis particulier.
Durée : 2 jours – 14 heures
Délai d’accès : à définir ensemble lors de la validation de l’offre
Modalités pédagogiques :
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